Du denkst darüber nach, deinen aktuellen Job zu verlassen und eine völlig neue berufliche Richtung einzuschlagen? Oder du hast bereits den Entschluss gefasst, in eine andere Branche zu wechseln, und fragst dich, welche Möglichkeiten es gibt, gut bezahlte Jobs für Quereinsteiger zu finden?
Gut bezahlte Quereinsteiger Jobs
In diesem Artikel erfährst du alles über spannende und lukrative Berufe, die auch ohne jahrelange Ausbildung oder Studium zugänglich sind. Dieser Beitrag ist besonders wertvoll, weil er dir zeigt, dass es nie zu spät ist, neue berufliche Wege einzuschlagen und dabei auch finanziell erfolgreich zu sein.
Was sind Quereinsteiger?
Quereinsteiger sind Personen, die in einem neuen Berufsfeld arbeiten, ohne eine klassische Ausbildung oder ein Studium in diesem Bereich abgeschlossen zu haben. Oft bringt ein Quereinstieg frischen Wind und neue Perspektiven in eine Branche, was sowohl für die Unternehmen als auch für die Arbeitnehmer von Vorteil sein kann.
Gut bezahlte Jobs für Quereinsteiger
1. Unternehmensberater
Beschreibung: Als Unternehmensberater analysierst du Firmenstrategien und Geschäftsabläufe und berätst Unternehmen in Sachen Management. Deine Aufgabe ist es, Schwachstellen zu identifizieren und Lösungen zu entwickeln, um die Effizienz und Rentabilität der Firma zu steigern. Dies kann die Einführung neuer Technologien, Umstrukturierungen oder die Entwicklung von Wachstumsstrategien umfassen. Unternehmensberater arbeiten häufig in Projektteams und interagieren eng mit Führungskräften und anderen Entscheidungsträgern.
Gehalt: Das durchschnittliche Einstiegsgehalt liegt bei 3.500 Euro brutto im Monat. Mit wachsender Erfahrung und Spezialisierung kann das Gehalt deutlich steigen, oft über 5.000 Euro brutto im Monat hinaus.
Warum attraktiv: Hier kannst du besonders gut verdienen und deine Erfahrungen aus anderen Bereichen einbringen. Die Tätigkeit als Unternehmensberater ist äußerst abwechslungsreich und bietet die Möglichkeit, in verschiedenen Branchen und mit unterschiedlichen Unternehmen zu arbeiten. Du erhältst Einblicke in die Funktionsweise verschiedener Unternehmen und Branchen, was deine beruflichen Kenntnisse und Netzwerke erweitert. Zudem bietet der Job gute Aufstiegsmöglichkeiten und die Chance, sich in einem dynamischen und herausfordernden Umfeld kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Als Unternehmensberater hast du auch die Möglichkeit, deinen Arbeitsort flexibel zu gestalten und teilweise remote zu arbeiten. Die zunehmende Bedeutung von Digitalisierung und Innovation in Unternehmen schafft ständig neue Beratungsfelder und Chancen. Darüber hinaus schätzen viele Unternehmensberater die intellektuelle Herausforderung und die Gelegenheit, messbare Verbesserungen in Unternehmen zu erzielen.
2. IT-Support Spezialist
Beschreibung: Im IT-Support hilfst du Unternehmen und Kunden bei technischen Problemen und sorgst dafür, dass IT-Systeme reibungslos funktionieren. Zu deinen Aufgaben gehören die Diagnose und Behebung von Hard- und Softwareproblemen, die Installation und Wartung von IT-Infrastruktur sowie die Schulung und Unterstützung der Nutzer. Oftmals arbeitest du auch mit Ticketsystemen, um Anfragen zu verwalten und sicherzustellen, dass Probleme effizient gelöst werden.
Gehalt: Ein Einstiegsgehalt von etwa 3.000 Euro brutto pro Monat ist hier realistisch. Mit zunehmender Erfahrung und spezifischen Zertifizierungen kann das Gehalt jedoch deutlich steigen, insbesondere wenn du dich auf komplexe IT-Systeme oder Sicherheitsfragen spezialisierst.
Warum attraktiv: Die IT-Branche bietet vielfältige Möglichkeiten für Quereinsteiger, besonders aufgrund des Fachkräftemangels. Die Nachfrage nach IT-Spezialisten wächst stetig, was die Berufsaussichten sehr positiv macht. Zudem bietet die IT-Branche eine hohe Arbeitsplatzsicherheit und zahlreiche Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten. Durch die kontinuierliche Entwicklung neuer Technologien bleibt der Beruf spannend und dynamisch.
Außerdem ist der IT-Support eine hervorragende Gelegenheit, technische Fähigkeiten zu erlernen und auszubauen. Du hast die Möglichkeit, in verschiedenen Branchen zu arbeiten, da nahezu jedes Unternehmen auf funktionierende IT-Systeme angewiesen ist. Der Beruf erfordert Problemlösungsfähigkeiten und Kundenorientierung, was ihn abwechslungsreich und herausfordernd macht. Für Quereinsteiger ist dies eine ideale Gelegenheit, ohne formale Ausbildung in die IT-Branche einzusteigen und eine erfolgreiche Karriere aufzubauen.
3. Vertriebsmitarbeiter im Außendienst
Beschreibung: Als Vertriebsmitarbeiter bist du verantwortlich für den Verkauf von Produkten oder Dienstleistungen und pflegst Kundenbeziehungen. Zu deinen Hauptaufgaben gehört es, neue Kunden zu akquirieren, bestehende Kundenbeziehungen zu pflegen und die Verkaufsziele des Unternehmens zu erreichen. Du bist oft unterwegs, besuchst potenzielle Kunden, führst Verkaufsgespräche und präsentierst Angebote. Dabei nutzt du verschiedene Vertriebsstrategien und -techniken, um den Absatz zu steigern und die Marktpräsenz zu erhöhen.
Gehalt: Die Verdienstmöglichkeiten sind oft variabel und können durch Provisionen stark steigen, durchschnittlich ab 2.500 Euro brutto pro Monat. Erfolgreiche Vertriebsmitarbeiter mit langjähriger Erfahrung und einem umfangreichen Kundenstamm können jedoch deutlich mehr verdienen. Das Gehalt setzt sich häufig aus einem festen Grundgehalt und variablen Provisionen zusammen, was bedeutet, dass dein Einkommen direkt von deiner Verkaufsleistung abhängt. Dies bietet die Möglichkeit, durch besonders gute Verkaufszahlen ein überdurchschnittliches Einkommen zu erzielen.
Warum attraktiv: Gute Verkaufs- und Kommunikationsfähigkeiten sind hier entscheidend, formale Qualifikationen sind oft zweitrangig. Der Beruf des Vertriebsmitarbeiters im Außendienst bietet viele Chancen für Quereinsteiger, insbesondere wenn du bereits Erfahrungen im Umgang mit Menschen und in Verhandlungssituationen hast. Die Tätigkeit ermöglicht es dir, selbstständig zu arbeiten, deine eigenen Ziele zu setzen und ein gutes Einkommen zu erzielen. Zudem bietet der Außendienst abwechslungsreiche Aufgaben, da du ständig neue Kunden und Geschäftspartner triffst und mit verschiedenen Branchen und Produkten in Kontakt kommst, was besonders attraktiv für Quereinsteiger gibt. Die Flexibilität und die Möglichkeit, dein eigener Chef zu sein, machen diesen Beruf besonders attraktiv. Viele Unternehmen schätzen die frischen Perspektiven und Ideen, die Quereinsteiger in das Team bringen, und bieten daher gezielt Einstiegsprogramme und Schulungen an, um ihnen den Einstieg zu erleichtern.
4. Social Media Manager
Beschreibung: Du betreust die Social Media Kanäle eines Unternehmens, erstellst Inhalte und entwickelst Strategien zur Steigerung der Reichweite. Dies umfasst die Planung und Umsetzung von Kampagnen, das Monitoring und die Analyse der Performance sowie die Interaktion mit der Community. Als Social Media Manager bist du immer am Puls der Zeit und identifizierst aktuelle Trends und Themen, die für das Unternehmen relevant sind. Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen wie Marketing und PR zusammen, um eine konsistente Markenbotschaft zu gewährleisten.
Gehalt: Das Gehalt variiert stark, aber durchschnittlich kannst du mit etwa 2.800 Euro brutto pro Monat starten. Mit wachsender Erfahrung und Verantwortung kann das Gehalt deutlich steigen, insbesondere wenn du in größeren Unternehmen oder Agenturen arbeitest. Bestbezahlte Berufe bieten hier große Chancen. Es gibt zudem oft zusätzliche Vergütungen durch Boni, besonders bei erfolgreichen Kampagnen.
Warum attraktiv: Kreativität und ein Gespür für Trends sind hier wichtiger als formale Abschlüsse. Der Beruf bietet die Möglichkeit, kreativ zu arbeiten und eigene Ideen einzubringen. Zudem bietet der Job eine hohe Flexibilität und die Möglichkeit, remote zu arbeiten. Der direkte Kontakt mit der Community und die Möglichkeit, sofortiges Feedback zu erhalten, machen den Beruf besonders dynamisch und spannend, vor allem in kundenservice jobs. In der heutigen digitalen Welt ist die Rolle des Social Media Managers unverzichtbar, was zu guten Karrierechancen und einer hohen Nachfrage führt.
5. Immobilienmakler
Beschreibung: Als Immobilienmakler vermittelst du zwischen Käufern und Verkäufern von Immobilien und begleitest den gesamten Verkaufsprozess. Dies umfasst die Bewertung von Immobilien, das Erstellen von Exposés, die Durchführung von Besichtigungen sowie die Beratung und Verhandlung mit potenziellen Käufern und Verkäufern. Du bist verantwortlich für die Vertragsabwicklung und unterstützt beide Parteien bis zum erfolgreichen Abschluss des Kaufvertrags.
Gehalt: Hier sind Verdienstmöglichkeiten durch Provisionen sehr hoch, oft über 3.500 Euro brutto im Monat. Das Einkommen hängt stark von der Anzahl und dem Wert der abgeschlossenen Geschäfte ab. Erfolgreiche Immobilienmakler können deutlich mehr verdienen, insbesondere in Märkten mit hoher Nachfrage und teuren Immobilien. Das Gehalt kann zudem durch zusätzliche Boni und Incentives ergänzt werden.
Warum attraktiv: Ein gutes Netzwerk und Verkaufstalent sind hier entscheidend, eine spezielle Ausbildung ist nicht immer notwendig. Der Beruf des Immobilienmaklers bietet große finanzielle Anreize und die Möglichkeit, eigenständig und flexibel zu arbeiten. Du hast die Chance, täglich neue Menschen kennenzulernen und vielfältige Immobilienprojekte zu betreuen. Zudem ermöglicht der Beruf eine hohe berufliche Selbstständigkeit und die Möglichkeit, ein eigenes Maklerbüro zu eröffnen. Die Immobilienbranche ist zudem krisensicher und bietet langfristige Karrieremöglichkeiten.
6. Projektmanager
Beschreibung: Als Projektmanager planst und koordinierst du Projekte in verschiedenen Bereichen und sorgst für deren erfolgreiche Umsetzung. Deine Aufgaben umfassen die Definition von Projektzielen, die Erstellung von Zeitplänen, das Management von Budgets und Ressourcen sowie die Kommunikation mit Stakeholdern, besonders in kundenservice jobs. Du arbeitest eng mit verschiedenen Teams zusammen, um sicherzustellen, dass Projekte termingerecht und innerhalb des Budgets abgeschlossen werden. Das Lösen von Problemen und das Anpassen von Plänen sind ebenfalls Teil deiner täglichen Aufgaben.
Gehalt: Ein durchschnittliches Einstiegsgehalt liegt bei etwa 3.200 Euro brutto pro Monat. Mit wachsender Erfahrung und Verantwortlichkeit kann das Gehalt erheblich steigen, insbesondere in großen Unternehmen oder komplexen Projekten. Projektmanager in bestimmten Branchen, wie IT oder Bauwesen, können zudem deutlich höhere Gehälter erzielen, oft auch ohne Ausbildung.
Warum attraktiv: Organisatorisches Talent und Führungskompetenz sind hier gefragt, die Anforderungen an formale Qualifikationen sind oft flexibel. Der Beruf bietet dir die Möglichkeit, vielfältige Projekte zu leiten und dabei unterschiedliche Branchen kennenzulernen. Die Arbeit als Projektmanager ist dynamisch und abwechslungsreich, da jedes Projekt neue Herausforderungen und Lernmöglichkeiten mit sich bringt. Zudem kannst du deine Fähigkeiten in der Problemlösung, Kommunikation und Teamführung ständig weiterentwickeln, was dir langfristig gute Karriereaussichten bietet.
7. Personalberater
Beschreibung: Du rekrutierst neue Mitarbeiter für Unternehmen und berätst diese bei Personalfragen. Deine Aufgaben umfassen das Erstellen von Stellenanzeigen, das Führen von Bewerbungsgesprächen und das Beraten von Unternehmen bei der Auswahl der passenden Kandidaten. Außerdem unterstützt du Unternehmen bei der Entwicklung von Personalstrategien und -prozessen, um deren Ziele effizient zu erreichen. Du bist eine wichtige Schnittstelle zwischen Arbeitgebern und potenziellen Mitarbeitern und trägst dazu bei, dass Unternehmen die besten Talente finden und halten.
Gehalt: Durchschnittlich liegt das Gehalt bei etwa 3.000 Euro brutto pro Monat. Erfolgreiche Personalberater, die in großen Unternehmen oder spezialisierten Personalagenturen arbeiten, können deutlich höhere Gehälter und attraktive Provisionen für die Vermittlung von Kandidaten erhalten. Mit steigender Erfahrung und einem ausgedehnten Netzwerk sind die Verdienstmöglichkeiten in diesem Beruf nahezu unbegrenzt.
Warum attraktiv: Kommunikationsfähigkeit und ein gutes Gespür für Menschen sind hier wichtiger als spezifische Ausbildung. Der Beruf des Personalberaters bietet eine hohe Flexibilität und die Möglichkeit, in verschiedenen Branchen tätig zu sein. Du arbeitest eng mit Menschen zusammen und kannst aktiv dazu beitragen, deren Karrierewege zu gestalten. Zudem bietet der Beruf zahlreiche Networking-Möglichkeiten und die Chance, tiefere Einblicke in die Unternehmensstrukturen und -kulturen zu gewinnen, oft auch ohne Ausbildung formal abgeschlossen zu haben. Die dynamische Natur der Personalberatung sorgt dafür, dass keine zwei Tage gleich sind, was den Job abwechslungsreich und spannend macht.
Branchen für Quereinsteiger
IT-Branche
Die IT-Branche ist besonders attraktiv für Quereinsteiger, da der Bedarf an Fachkräften hoch ist und viele Unternehmen bereit sind, in die Weiterbildung neuer Mitarbeiter zu investieren.
Gesundheitswesen
Auch im Gesundheitswesen gibt es viele Möglichkeiten für Quereinsteiger, besonders in administrativen und unterstützenden Rollen.
Medienbranche
Die Medienbranche bietet kreative Berufe, die oft keine formale Ausbildung erfordern, sondern eher auf Talent und Portfolio setzen, somit gut geeignet für Quereinsteiger gibt.
Baubranche
In der Baubranche sind handwerkliche Fähigkeiten gefragt, die oft auch ohne formale Ausbildung erlernt werden können.
Kundenservice
Im Kundenservice sind kommunikative Fähigkeiten entscheidend, und viele Jobs sind auch ohne spezielle Ausbildung zugänglich.
Gehaltsaussichten für Quereinsteiger
Die Gehälter für Quereinsteiger können stark variieren, abhängig von der Branche, dem Berufsfeld und der eigenen Berufserfahrung. In einigen Bereichen, wie dem Vertrieb oder der IT, sind die Verdienstmöglichkeiten besonders hoch, vor allem in speziellen Berufen.
Weiterbildung und Aufstiegsmöglichkeiten
Auch als Quereinsteiger ist es wichtig, sich kontinuierlich weiterzubilden. Viele Unternehmen bieten Schulungen und Kurse an, die dir helfen, in deinem neuen Berufsfeld erfolgreich zu sein.
Praktische Erfahrungen sammeln
Ein Praktikum oder eine Anstellung als Trainee kann eine gute Möglichkeit sein, praktische Erfahrungen zu sammeln und den Einstieg in ein neues Berufsfeld zu erleichtern.
Tipps für den erfolgreichen Quereinstieg bei gut bezahlte Quereinsteiger Jobs
1. Netzwerk aufbauen
Ein gutes Netzwerk kann dir helfen, den Einstieg in ein neues Berufsfeld zu erleichtern und interessante Jobangebote zu finden.
2. Flexibilität zeigen
Zeige Flexibilität und Bereitschaft, neue Dinge zu lernen und dich an neue Arbeitsumgebungen anzupassen.
3. Eigeninitiative
Nimm die Initiative und bewirb dich proaktiv auf interessante Stellen, auch wenn du nicht alle formalen Anforderungen erfüllst.
4. Lebenslauf anpassen
Passe deinen Lebenslauf an das neue Berufsfeld an und hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor.
5. Weiterbildung
Nutze Weiterbildungsangebote, um deine Fähigkeiten zu erweitern und in deinem neuen Berufsfeld erfolgreich zu sein.
FAQ Gut bezahlte Quereinsteiger Jobs
1. Welche Berufe sind gut für Quereinsteiger geeignet?
Berufe im Vertrieb, IT-Support, Social Media Management, Immobilien, Projektmanagement und Personalberatung sind besonders attraktiv für Quereinsteiger.
2. Wie finde ich gut bezahlte Jobs als Quereinsteiger?
Nutze Jobbörsen, Netzwerke und bewerbe dich proaktiv auf Stellenanzeigen, die dich interessieren.
3. Welche Fähigkeiten sind für Quereinsteiger wichtig?
Flexibilität, Lernbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit sind entscheidend für den erfolgreichen Quereinstieg.
4. Kann ich ohne Ausbildung oder Studium gut verdienen?
Ja, es gibt viele Berufe, in denen du auch ohne formale Ausbildung gut verdienen kannst, besonders im Vertrieb und IT-Bereich.
5. Wie kann ich mich auf den Quereinstieg vorbereiten?
Sammle praktische Erfahrungen, nutze Weiterbildungsangebote und baue ein starkes Netzwerk auf.
Fazit: Gut bezahlte Quereinsteiger Jobs
Der Arbeitsmarkt bietet zahlreiche attraktive Berufe für Quereinsteiger. Diese Vielfalt ermöglicht es dir, auch ohne spezifische Ausbildung oder Studium in gut bezahlte Positionen zu gelangen. Jobs ohne Ausbildung sind besonders im Kundenservice und in sozialen Berufen vertreten. Der Fachkräftemangel in vielen Branchen, wie dem IT-Sektor, erhöht deine Chancen auf einen erfolgreichen Quereinstieg.
Berufe wie Servicekraft oder Küchenhilfe erfordern oft keine spezifische Ausbildung, bieten jedoch wertvolle Einstiegsmöglichkeiten. Quereinsteiger können ein durchschnittliches Gehalt von 1.500 bis 2.000 Euro brutto im Monat erwarten, je nach Branche und Berufserfahrung. In spezialisierten Berufen wie Unternehmensberater oder Projektmanager kannst du ein Einstiegsgehalt von 3.500 Euro brutto pro Monat erzielen, auch als Quereinsteiger gibt es gute Chancen. Auch Immobilienmakler und Personalberater bieten überdurchschnittlich hohe Gehälter durch Provisionen und Boni.
Es gibt viele Berufe, in denen du alle notwendigen Skills im Job lernen kannst, auch ohne ein Studium oder eine Ausbildung. In Branchen mit hohem Bedarf an Fachkräften, wie dem Gesundheitswesen oder der IT, sind Quereinsteiger besonders gefragt. Mit einer Umschulung oder praktischer Weiterbildung kannst du dir die erforderlichen Kenntnisse aneignen und in diesen bestbezahlten Jobs arbeiten.
Zusammengefasst bietet der Arbeitsmarkt vielfältige Möglichkeiten für Quereinsteiger. Ob du dich für eine Tätigkeit im Kundenservice, in sozialen Berufen oder in spezialisierten, gut bezahlten Berufen interessierst, es gibt zahlreiche Optionen, die gut für einen Quereinstieg geeignet sind. Nutze die Chance, dich in neuen Berufsfeldern zu beweisen und Verantwortung zu übernehmen.